为贯彻落实习近平总书记“更加注重分类指导”的指示，落实国资委党委和集团公司党委关于加强分类指导的要求，太阳能公司党委针对公司所属企业生产经营性质、经营现状以及人员类别
、党员分布等情况，努力在分类指导上下功夫
，促进了第二批主题教育的有序开展
。

分类指导方案制定。太阳能公司党委针对所属光伏电站、组件制造两种不同类型企业的特点，认真研究制定太阳能公司第二批主题教育实施方案

，并对8个大区、子公司的方案、计划、调研课题等进行严格把关，督促指导抓好各项工作落实
。在理论学习、调查研究等方面提出不同指导意见
，要求党员不便集中的各大区的理论学习以领导班子、基层党组织书记为主，其他党员以视频会议形式参加。组件制造企业在不影响企业生产的前提下
，采取集中轮学的方式进行，总体时间不少于7天。区分“关键少数”和普通党员，提出不同的明确具体的要求，确保理论学习实效

。针对各大区、子公司所属电站
、车间不够多，容易造成调研集中扎堆的情况，要求各大区、子公司统一制定调研计划，加强统筹协调

，确保调研
、生产经营互不冲突。

分类指导组织实施。太阳能公司党委在督促指导第二批主题教育的组织实施中，既摆上高位，又不脱离实际；既宏观统筹，又不一线平推

；既抓紧抓实，又不大包大揽，在分类指导制订具体方案
、工作计划
，确定调研课题
、党课内容的基础上
，督促指导各基层党组织分类创新方法形式，分类梳理解决问题，分类总结经验做法，分类搞好跟踪帮建

。针对华中区党员思想活跃
、求知欲望强的特点，指导华中区用好用活新媒体阵地，通过官微开设主题教育“学习驿站”，打造“谭”谈党建-主题教育“云课堂”。针对新疆区所属电站大多处在戈壁、沙漠，员工生活条件艰苦的情况
，指导新疆区领导班子调查研究要与职工需求“双向融合、同频共振”,着力打通影响新疆区高质量发展的堵点淤点难点，以高质量调查研究助推新疆区高质量发展
。指导华东区把“大学习

、大讨论
、大调研”活动有效结合，通过专题学习班以及理论学习“班前十分钟”活动，引导全体党员群众掀起“大学习”热潮。针对西中区团员青年员工的情况，指导西中区党总支推进党建带工建

、党建带团建工作，引导团员青年在深学细照笃行中提高理论素养、坚定理想信念。

分类指导实干实效。太阳能公司党委坚决落实“学思想
、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在突出实干实效上下功夫
。指导镇江公司加强产业工人队伍建设改革
、技能人才培养、“李宁技能大师工作室”建设，加强高技能人才培养
，建立职工终身培养制度，为镇江公司的可持续稳定健康发展奠定基础

。指导西北区党总支带领党员干部坚持边学习、边对照、边检视
、边整改，制定了问题整改清单，实行挂账销账，以问题整改成效赢得群众满意
。针对华北区经营业绩、项目开发等生产经营现状，指导华北区科学设置项目开发机构、组织第三方设备维修
、合理电量交易
、科技创新、智能运维平台建设

、安全标准化建设等工作
，促进了华北区的发展
。针对华南区在建项目多
，任务异常繁重的情况，指导华南区党总支把开展主题教育同推动重点工作有机结合，以新气象新作为推动项目建设取得新成效，实现中节能册亨储能项目开工建设、中节能福泉200兆瓦项目首次并网成功
。